Marketing digital y el proceso de contratación del personal en la municipalidad provincial de Tocache, 2023

Delgado Pozo, Antony Marlon

Marketing digital y el proceso de contratación del personal en la municipalidad provincial de Tocache, 2023

dc.contributor.advisor	Pozo Malpartida, Jorge Luis
dc.contributor.advisor	Olivera Ruiz, Gardyn
dc.contributor.author	Delgado Pozo, Antony Marlon
dc.date.accessioned	2026-06-10T17:27:32Z
dc.date.available	2026-06-10T17:27:32Z
dc.date.issued	2026
dc.description.abstract	La presente investigación denominada “Marketing digital y el proceso de contratación del personal en la Municipalidad Provincial de Tocache, 2023” tuvo como objetivo determinar la relación del marketing digital y el proceso de contratación del personal en una municipalidad provincial peruana. Asimismo, Asimismo, el estudio buscó analizar la relación existente entre las herramientas digitales institucionales (sitio web, redes sociales y correos electrónicos) y el proceso de contratación del personal en dicha entidad pública. La investigación fue de tipo básica, con enfoque cuantitativo, nivel descriptivo correlacional y diseño no experimental de corte transversal, con una muestra conformada por 144 trabajadores contratados bajo la modalidad CAS durante el año 2023. Para la recolección de la información se utilizó una encuesta. Con los datos obtenidos se procesaron para contrastar la hipótesis formulada “el marketing digital se relaciona significativamente con el proceso de contratación del personal de la Municipalidad”, utilizándose el coeficiente de correlación de Spearman, teniendo como resultado 0.800; por lo que se determinó que existe una correlación positiva fuerte entre el marketing digital y el proceso de contratación del personal. La conclusión de la investigación fue que el marketing digital tiene una relación significativa con el proceso de contratación del personal en la Municipalidad Provincial de Tocache, es decir que es probable que al incrementar la efectividad del uso de herramientas digitales también mejore la difusión de convocatorias, la interacción con los postulantes y la transparencia en los procesos de selección del personal.
dc.format	application/pdf
dc.identifier.uri	https://hdl.handle.net/20.500.14292/3634
dc.language.iso	spa
dc.publisher	Universidad Nacional Agraria de la Selva
dc.publisher.country	PE
dc.rights	info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.uri	https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.source	Universidad Nacional Agraria de la Selva
dc.source	Repositorio Institucional - UNAS
dc.subject	Marketing digital
dc.subject	Contratación de personal
dc.subject	Redes sociales
dc.subject	Sitio web
dc.subject	Reclutamiento
dc.subject	Sector público
dc.subject.ocde	https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#1.02.00
dc.title	Marketing digital y el proceso de contratación del personal en la municipalidad provincial de Tocache, 2023
dc.type	info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
dc.type.version	info:eu-repo/semantics/publishedVersion
renati.advisor.dni	22673369
renati.advisor.dni	44636073
renati.advisor.orcid	https://orcid.org/0000-0003-3439-6771
renati.advisor.orcid	https://orcid.org/0000-0002-7200-6124
renati.author.dni	46294555
renati.discipline	612296
renati.juror	Canales Aguirre, Marco Antonio
renati.juror	Pando Soto, Brian Cesar
renati.juror	Gonzales Paico, Julio Cesar
renati.level	https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional
renati.type	https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis
thesis.degree.discipline	Ingeniería en Informática y Sistemas
thesis.degree.grantor	Universidad Nacional Agraria de la Selva. Facultad de Ingeniería en Informática y Sistemas
thesis.degree.name	Ingeniero en Informática y Sistemas